2018年党风廉政建设和反腐败工作组织领导和责任分工

发布时间:2018-05-07

2018年党风廉政建设和反腐败工作

组织领导和责任分工

一、吴锋民同志

   对全校反腐倡廉工作和落实党风廉政建设责任制负总责。对分管的党委办公室和职责范围内的党风廉政建设负领导责任,指导联系学院的党风廉政建设工作,并重点负责以下工作:

(一)抓好党委全面从严治党主体责任的落实,带领班子成员切实落实“一岗双责”。(党委办公室牵头,纪委办公室及相关职能部门、各二级单位党委(党总支)参与)

(二)把党的政治建设摆在首位,严明党的政治纪律和政治规矩,严肃党内政治生活,全面建设清明政风。(党委办公室牵头,党委组织部、纪委办公室及相关职能部门、各二级单位党委(党总支)参与

(三)加强党的全面领导。落实党委领导下的校长负责制,制定和落实党委会议事清单;落实党管人才原则,推进优秀人才培养和发挥作用的体制机制建设。(党委办公室、党委组织部牵头,纪委办公室及相关职能部门、各二级单位党委(党总支)参与)

(四)指导实施党建质量提升工程,健全大党建工作格局。指导开展“不忘初心、牢记使命”主题教育。(党委组织部牵头,党委宣传部、纪委办公室及相关职能部门、各二级单位党委(党总支)参与)

(五)推进党务公开工作,指导推进持之以恒正风肃纪,全面落实中央八项规定实施细则精神,深入纠正“四风”,切实落实公车改革方案,巩固深化作风建设成果。(党委办公室牵头,党委组织部、纪委办公室及相关职能部门、各二级单位党委(党总支)参与)

二、陈文兴同志

对全校行政单位和部门反腐倡廉工作和落实党风廉政建设责任制负总责。对分管的校长办公室、教务处、研究生院、审计处、本科教学评价与指导中心、教师教学发展中心、继续教育学院和职责范围内的党风廉政建设负领导责任,指导联系学院的党风廉政建设工作,并重点负责以下专项工作:

(一)落实学校章程,推进学校治理体系和治理能力现代化,全面推进校务和信息公开,加强群众监督。(校长办公室发展规划处牵头,工会及相关职能部门、各学院(部)参与)

(二)巩固教学中心地位,做好审核评估整改工作,完善本科教学管理,严格规范教学行为和本科生专业分流、转专业、推免生资格确定及各类与教学有关的评优评奖评审工作,促进公平公正,防止违纪违规问题的发生。(教务处牵头,相关职能部门参与)

(三)严格执行研究生招生工作政策和有关规定,进一步完善研究生招生工作制度,规范工作流程,健全招生录取信息公开机制,防止违规违纪问题的发生。(研究生院牵头,纪委办公室、监察处及各学院参与)

(四)全面落实研究生导师立德树人职责,加强学术道德教育,进一步规范研究生学业管理,有效防范和严肃处理违反师德师风、学术道德的行为。(研究生院牵头,党委宣传部及各学院参与)

(五)健全继续教育办学合作机制,规范办学行为,加强各类继续教育(含非学历教育)招生录取管理、教学管理、收费管理等,防止违规违纪问题的发生。(继续教育学院牵头,监察处参与)

(六)推进审计监督全覆盖,加强审计结果运用,充分发挥审计专业监督职能。(审计处牵头,相关部门配合)

三、程刚同志

对分管的党委组织部、党委统战部、保密工作办公室、离退休工作处、机关党委、工会、档案馆和职责范围内的党风廉政建设负领导责任,指导联系学院的党风廉政建设工作,并重点负责以下专项工作:

(一)深入学习贯彻党的十九大精神,组织党员干部加强习近平新时代中国特色社会主义思想的学习。严明党的组织纪律,加强和规范党内政治生活。(党委组织部牵头,相关职能部门、各学院(部)参与)

(二)实施党建质量提升工程,优化基层党建工作标准,开展基层党建督查“回头看”。深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化,组织开展“不忘初心、牢记使命”主题教育。(党委组织部牵头,相关职能部门、各学院(部)参与)

(三)落实党管干部原则,坚持干部选任标准,优化选人用人机制,把好干部标准落到实处。实施干部能力素质提升工程,落实学校《干部教育培训规划(2017年-2020年)》。从严管理监督干部,不断优化干部队伍结构。(党委组织部牵头)

(四)筹备召开学校第三次党代会。组织做好两委委员候选人推荐、考察工作,严肃换届选举纪律,选举产生新一届党委班子和纪委班子。(党委组织部牵头,纪委办公室参与)

(五)组织召开学校四届二次双代会,充分发挥教职工代表大会在民主办学、民主管理、民主监督中的作用,切实维护教职工的合法权益。(工会牵头,相关职能部门、各学院(部)参与)

(六)指导和支持民主党派、统战团体探索基层组织标准化建设,充分发挥民主党派、统战团体和无党派人士的作用,加强党外监督。(统战部牵头,相关职能部门、各学院(部)参与)

(七)做好档案、保密等各项工作。认真执行国家保密法规,完善保密工作制度,防止泄密事件的发生。(保密工作办公室牵头,档案馆及相关职能部门参与)

(八)落实“最多跑一次”改革精神,推进机关部门效能建设。(机关党委牵头,党委办公室、校长办公室,人事处,纪委办公室、监察处参与)

四、周文龙同志

对分管的党委宣传部、党委学生工作部、人民武装部、学生处、党委研究生工作部、招生与就业指导处、校友工作办公室、团委、信息化中心和职责范围内的党风廉政建设负领导责任,指导联系学院的党风廉政建设工作,并重点负责以下专项工作:

(一)落实意识形态工作责任制,把握学校意识形态工作的主导权、领导权,加强全面从严治党、党风党纪、廉洁自律宣传教育。(党委宣传部牵头,党委组织部、纪委办公室参与)

(二)全面贯彻落实全国、全省高校思想政治工作会议精神。加强校园廉政文化建设,把廉政教育纳入学校德育体系,在师生中开展廉洁从业、廉洁自律教育,全面建设清净校风、清新学风。(党委宣传部牵头,党委学生工作部、党委研究生工作部、纪委办公室、各学院(部)参与)

(三)推进高考招生制度改革后的招生工作,规范招生程序,严肃招生纪律,深化招生信息公开工作,建立健全公开透明、有效监督的长效机制,防止违规违纪问题的发生。(招生与就业指导处牵头,教务处及各学院参与)

(四)严格规范学生工作各项经费使用,加强对学生评优评奖、助学帮困、奖励惩处、党员发展等工作的监管,做到公平、公正、合理、规范,防止违纪违规问题的发生。(党委学生工作部、招生与就业指导处、党委研究生工作部、团委牵头,计划财务处、审计处、党委组织部、监察处及各学院参与)

(五)加强信息化平台建设,推进校内信息资源共享,为落实“最多跑一次”改革精神,转作风、提效能提供支撑。(信息化中心牵头,相关职能部门参与)

五、郜正荣同志

对分管的人事处、国际交流与合作处、港澳台办公室、发展规划处、重点高校建设办公室、高教研究所、新闻办公室、实验室与设备管理处、图书馆和职责范围内的党风廉政建设负领导责任,指导联系学院的党风廉政建设工作,并重点负责以下专项工作:

(一)以全面深化改革为契机,完善内部治理机制建设,加强对人事、分配、职称评聘等工作的管理和监督,加强因私因公出国(境)证件的管理。(人事处牵头,相关职能部门、各学院(部)参与)

(二)落实人才工作会议精神,做好高层次人才引育工作,实施人才队伍建设工程及四项计划,完善引进人才考核机制。严格人事工作纪律,规范工作程序,防止违规违纪问题的发生,严肃查处非纪检监察对象的违规违纪行为。(人事处牵头,相关职能部门参与)

   (三)拓展国际化办学,加强对外合作交流,严格执行领导干部出国(境)考察(访问)及相关活动的审批制度,对因公出国(境)经费来源和报销严格把关,严禁公款出国(境)旅游,按要求加强对因公出国(境)团组的管理。(国际交流与合作处、港澳台办公室牵头,党委组织部、人事处、计财处、科技处、研究生院参与)

(四)规范实验室建设经费使用和设备管理工作,防止违规违纪问题的发生。(实验室与设备管理处牵头,计划财务处、审计处、采购中心、各学院(部)参与)

(五)提高图书馆文献信息资源的有效利用率,加强对图书资料采购和数字化图书馆建设的监管,严肃工作纪律,完善工作程序,防止违规违纪问题的发生。(图书馆牵头,采购中心、监察处参与)

(六)推进科技与艺术学院校园搬迁后内部运作机制建设,加强自我管理、自我监督,有效防范廉政风险。(科技与艺术学院)

六、陈文华同志

对分管的科学技术研究院、计划财务处、国有资产管理处、公共事务管理处、基建处、保卫处、杂志社、采购中心、后勤服务中心、资产经营有限责任公司和职责范围内的党风廉政建设负领导责任,指导联系学院的党风廉政建设工作,并重点负责以下专项工作:

   (一)规范和完善科研合作机制,落实党风廉政建设责任主体,进一步完善科研经费管理制度,加大制度的宣传执行力度,规范科研经费使用,加强信息公开,防止违规违纪问题的发生。(科学技术研究院牵头,相关职能部门、各学院(部)参与)

(二)加强教师学术道德规范建设,严肃查处学术不端行为,加强出版物的管理,防止违规违纪问题的发生。(科学技术研究院牵头,杂志社配合,相关职能部门、各学院(部)参与)

(三)提高学校财务统筹能力,提高经费使用效益。加强教育基金会管理。加强财务管理,严把财务审核关,加大监督力度。加强国有资产管理,防止国有资产流失。(计划财务处、国有资产管理处牵头,发展规划处、校长办公室、审计处、实验室与设备管理处、公共事务管理处、基建处、图书馆参与)

(四)构建全面有效的后勤服务机构内部控制体系,进一步加强和规范后勤保障、经营性国有资产的管理,落实学校新的采购制度, 开展食堂标准化建设,防止违规违纪问题的发生。(后勤服务中心、公共事务管理处、资产经营有限责任公司、采购中心牵头,相关职能部门参与)

(五)继续推进校有产权房管理等审计整改工作。(公共事务管理处牵头)

(六)落实“最多跑一次”改革精神,推进后勤服务效能建设。(后勤党总支牵头,校长办公室,人事处,纪委办公室、监察处参与)

七、孙旭东同志

对学校纪委及分管的纪委办公室、监察处和职责范围内的党风廉政建设负领导责任,指导联系学院的党风廉政建设工作,并重点负责以下专项工作:

   (一)加强对党纪党规特别是政治纪律和政治规矩执行情况的监督检查,确保政令畅通。(纪委办公室牵头,相关职能部门参与)

(二)协助党委落实主体责任,全面落实党风廉政建设纪委监督第一责任人职责。制定“清廉浙理”建设实施意见,促进清明政风、清净校风、清正教风、清新学风建设,推进纪检监察工作与学校中心工作有机融合。(纪委办公室牵头,相关职能部门参与)

   (三)协助抓好落实中央八项规定和实施细则精神,持之以恒正风肃纪,紧盯“四风”问题新动向,对形式主义和官僚主义新表现开展整治。(纪委办公室、监察处牵头,党委办公室、校长办公室,党委组织部,党委宣传部等部门参与)

   (四)加强廉政风险排查和防控机制建设。对廉政风险排查及防控措施落实情况进行监督。(纪委办公室、监察处牵头,相关职能部门、各学院(部)参与)

(五)巩固深化“三转”成果,落实监督事项备案制。注重对权力运行实施监督,推进两级监督体制机制建设,着重强化监督的再监督、检查的再检查。(纪委办公室、监察处牵头,相关职能部门参与)

(六)严格信访举报件查办处置流程,落实《中国共产党纪律检查机关监督执纪工作规则(试行)》,实践运用好监督执纪“四种形态”,推进日常谈话、提醒谈话、诫勉谈话成为干部管理的常用手段,按照《中国共产党问责条例》和我省实施办法,严格执纪问责。(纪委办公室、监察处牵头,党委组织部、人事处等相关职能部门参与)

(七)加强纪检监察组织建设和干部队伍建设,完善二级纪委工作机制,实行二级纪委书记向学校纪委述职制度。(纪委办公室、监察处牵头,党委组织部、相关学院参与)

(八)协助做好干部离任经济责任审计,加强对审计整改的监督。(审计处牵头,相关部门配合)

八、杜兰晓同志

对党委宣传部(新闻办公室)和其他工作职责范围内的党风廉政建设负领导责任。协助落实意识形态工作责任制,贯彻落实全国、全省高校思想政治工作会议精神,加强师德师风建设,推动清正教风建设。



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